În Voivodina, în baza datelor de care dispunem, deocamdată nu s-au înregistrat mari schimbări când este vorba despre numărul de angajați, spune Goran Milić, președintele Uniunii Sindicatelor Independente din Voivodina.

 

Pandemia provocată de coronavirus și starea de urgenţă, care dureaază de mai mult de o lună de zile, au adus mari schimbări în viața și munca tuturor cetățenilor. Practic, lucrează doar prăvăliile cu produse agroalimentare și farmaciile, însă liber se poate spune că aceasta este doar ceea ce se poate vedea, căci pentru ca în prăvălii să fie marfă, trebuie să muncească și multe alte unități.

Mulți muncitori sunt îngrijorați în ceea ce priveşte păstrarea locurilor lor de muncă, mulți antreprenori sunt la fel îngrijorați pentru menținerea locurilor de muncă, aşa că, după cum afirmă Goran Milić, președintele Uniunii Sindicatelor Independente din Voivodina, nimănui nu-i este ușor în această situație.

Dânsul afirmă că aceasta se referă în primul rând la întreprinderile mici, mai ales din domeniul turismului, ospătăritului, transporturilor, serviciilor individuale…, fiindcă mulți au întrerupt procesul de muncă şi de producție. Totuși, dânsul accentuează că majoritatea antreprenorilor au decis să-şi mențină angajații.

În Voivodina nu sunt mari schimbări

În Voivodina, în baza datelor de care dispune sindicatul nostru, deocamdată nu sunt mari schimbări când este vorba despe numărul angajaților. Sporadic s-au întâmplat reduceri ale numărului de angajaţi, însă încurajează faptul că unele întreprinderi deja meditează cum să refacă producția și munca, spune dânsul.

Majoritatea companiilor au decis, acolo unde era posibil, ca muncitorii să lucreze de la domiciliu, iar în unele unii muncitorfi sunt în concediul anual vechi, însă există sunt şi muncitori care se află în concediu forțat de 45 de zile, perioadă în care primesc 65 la sută din venitul mediu câștigat, cu aceea că venitul lor nu poate fi mai mic decât venitul personal minim.

Cei care rămân fără post de muncă, trebuie să se anunțe la birou

După cum afirmă dânsul, aceia care rămân fără post de muncă trebuie să se anunțe la biroul de angajare în câmpul muncii, adică pe piața muncii și în felul acesta își asigură protecția în conformitate cu prescripțiile Guvernului Serbiei.

George SUBU

Articolul integral îl puteți citi în numărul 18 din 2 mai 2020